Кадровый аудит

Аудиторская служба "СТЕК" не ограничивается стандартным набором аудиторских услуг, чутко реагирует на запросы заказчиков и формирует продукты, востребованные в текущий момент.

Одним из таких продуктов является кадровый аудит - проверка правильности оформления трудовых отношений, локальных трудовых актов и кадрового делопроизводства.

Нарушения в этой сфере могут очень дорого стоить предприятию, как в результате проверок трудовой инспекции, так и трудовых спорах с работниками. Легкомысленное отношение к этим вопросам может повлечь также и налоговые последствия.

Кадровый аудит поможет как небольшим предприятиям, не имеющим собственной кадровой службы, так и серьезным организациям, зачастую тиражирующим ошибки в кадровом оформлении на сотни работников.

В процедуры кадрового аудита входят анализ соответствия требованиям трудового законодательства Российской Федерации:

• содержания и оформления трудовых договоров;
• ведения трудовых книжек;
• содержания и порядка принятия внутренних локальных актов;
• оформления документов кадрового делопроизводства.

По результатам кадрового аудита Аудиторская служба "СТЕК" готовит подробный отчет с перечнем выявленных нарушений, оценкой их возможных последствий и конкретными рекомендациями по их устранению.

Техническое задание для проведения кадрового аудита (образец)